click image to preview
activate zoom
TATA KERJA TIM PENGELOLA KINERJA 2023
Rp 65.000| Stok | Tersedia |
| Kategori | Manajemen |
TATA KERJA TIM PENGELOLA KINERJA 2023
Judul : TATA KERJA TIM PENGELOLA KINERJA 2023
Penulis :
Dr. H. Mahyudin. M.A
Drs. H Asmuni, M.A
Andriandi Daulay (Tim Pengelola Kinerja)
Ukuran : 14,5 x 21 cm
Tebal : 124 Halaman
Cover : Soft Cover
Sinopsi Buku
Berdasar Keputusan Menteri Agama Nomor 912 Tahun 2021 tentang Sistem Manajemen Kinerja PNS pada Kementerian Agama, menyebutkan bahwa untuk menjamin pelaksanaan pengelolaan kinerja Pyb (pejabat yang berwenang) perlu membentu Tim Pengelola Kinerja dan Tim Penilai Kinerja. Salah satu tugasnya untuk pemantauan pelaksanaan kinerja secara obyektivitas, penilaian terukur, akuntabel, partisipatif dan transparan dalam sistem pengelolaan kinerja PNS.
Pedoman Tata Kerja Tim Pengelola Kinerja Tahun 2023 ini menceritakan tentang mekanisme pengelolaan kinerja, tugas dan tanggungjawab serta peran Tim Pengelola Kinerja, tugas dan tanggungjawab Tim penilai kinerja PNS . Konsep Tata Kerja Tim Pengelola Kinerja 2023 ini diharapkan dapat digunakan sebagai rujukan untuk menetapkan serta klarifikasi ekspektasi dalam perencanaan kinerja mengakomodir target, capaian, hasil dan manfaat yang dicapai serta perilaku PNS dalam mendukung pencapaian kinerja organisasi khususnya.
Menyikapi hal tersebut tentang Tim Pengelola Kinerja Pegawai Negeri Sipil dan Tim Penilai Kinerja Pegawai Negeri Sipil Kantor Wilayah Kementerian Agama yang bertujuan mengembangan sistem informasi penilaian kinerja PNS Kementerian Agama diselaraskan dan diintegrasikan dengan Sistem Informasi Kinerja Nasional yang akan dikembangkan oleh Badan Kepegawaian Negara.
Untuk memberikan kemudahan kepada seluruh PNS dalam melakukan penyusunan, pelaksanaan, penilaian, dan penetapan hasil penilaian Kinerja PNS, dan pendokumentasian seluruh prosesnya, Biro Kepegawaian Kementerian Agama RI sebagai unit pengelola kepegawaian di Kementerian Agama, bertanggung jawab untuk mengembangkan, mensosialisasikan, memantau implementasi sistem informasi penilaian kinerja PNS.Tersajinya Pedoman Tata Kerja Tim Pengelola Kinerja dan Tim Penilai Kinerja bertujuan untuk memudahkan penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) pada tahun 2023. Pelaksanaan, pemantauan, pengukuran serta pembinaan kinerja sebagaimana yang diatur dalam Permenpan RB Nomor 6 Tahun 2022 tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai ASN ini, dapat dimanfaatkan sebaik-baiknya oleh setiap PNS dan PPPK di Lingkungan Kantor Wilayah Kementerian Agama.
Demikian Pedoman Tata Kerja Tim Pengelola Kinerja dan Tim Penilai Kinerja ini disajikan, semoga bermanfaat!
TATA KERJA TIM PENGELOLA KINERJA 2023
| Berat | 300 gram |
| Kondisi | Baru |
| Dilihat | 743 kali |
| Diskusi | Belum ada komentar |
Produk Terkait
Judul : MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA Penulis : Amirudin, S.E., M.M Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 200 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS “ Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) merupakan salah satu ilmu pengetahuan yang mempelajari berbagai… selengkapnya
Rp 280.000
Judul : Manajemen Kinerja Keuangan Rumah Sakit Syariah Penulis : Rachma Wardani, M.M., Prof. Dr. Muhardi, S.E., M.Si., dan Dr. Handri, S.E., M.M., Drs. Rachmat Suyanto, MRS., Dr. H. Dadang Kusnadi, MARS. Ukuran : 15 x 23 cm Tebal : 176 Halaman Cover :… selengkapnya
Rp 106.000
4%
Judul :Manajemen Kinerja Strategi Sumber Daya Manusia Penulis : Dr. Muhammad Alkirom Wildan, S.E., M.Si., CHRMP Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 420 Halaman No ISBN : 978-623-56871-0-0 Fokus segera MSDM dan hubungan kerja (HK) adalah pada priapenuaan orang dan bekerja dalam sebuah disepakati kerangka dari para… selengkapnya
Rp 254.000 Rp 265.000
11%
Judul : Manajemen Sumber Daya Manusia : Kerangka Teoritis & Temuan Awal Penulis : Taufiqurokhman, Andriansyah, Ismail Suardi Wekke Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 172 Halaman No ISBN : 978-623-5687-58-2 Manajemen sumber daya manusia bukanlah merupakan hal yang timbul secara mendadak. Sudah sejak lama manusia hidup… selengkapnya
Rp 80.400 Rp 90.500
Judul : Menganyam Budaya dan Bisnis: Model Strategi UMKM Kerajinan Topeng Barongan Dhadak Merak Reyog Ponorogo Penulis : Dwi Setya Nugrahini, M.Pd, Maulida Nurhidayati, M.Si Ukuran : 15,5 x 23 Tebal : 92 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Buku ini mengkaji pentingnya manajemen strategi dalam mempertahankan eksistensi industri kerajinan lokal yang berakar dari… selengkapnya
Rp 80.000
Judul : Manajemen Strategik Penulis : Dr. Kristian H. P. Lambe, S.T., M.M., dan Dr. Asrin Tandi, S.E., M.M., Ak Ukuran : 15,5 x 23 cm Cover : Soft Cover SINOPSIS Dengan pandangan yang luas namun terperinci, penulis membawa pembaca melalui perjalanan yang menyeluruh. Buku ini dirancang untuk… selengkapnya
Rp 80.000
Judul : Manajemen Anggaran dan Pengendalian Internal untuk Akuntabilitas Kinerja Penulis : Rezkyawan S. Ahmad, S. Ak., dan Prof. Dr. Abdul Pattawe, SE, M.Si., Ak Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 155 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Pengelolaan anggaran yang efektif dan sistem pengendalian… selengkapnya
Rp 90.000
Judul : MANAJEMEN BISNIS TOURISM DAN HOSPITALITY Sukses Mengelola Industri Pariwisata Modern Penulis : Sunaryono, S.E., M.M., Ika Lusiana Sari, S.Si., MBA.., Taryati Sukmawati, S.E., M.Sc., Yulianto, S.E., M.M., Silpanus Dian Sapala, S.E., M.M., Ema Trisnawati, S.TP., M.M., Nurasiah, S.E., M.M., Devi Wahyuningsih, S.E., M.Ak., Dr. Fransiska Ekobelawati,… selengkapnya
Rp 80.000
Judul : MANAJEMEN LALU LINTAS SUNGAI, DANAU DAN PENYEBERANGAN (SDP) Penulis : Chairul Insani Ilham, ATD., MM Doharman Lumban Tungkup, S.SiT., MM Ukuran : 14,5 x 21cm Tebal : 208 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Buku ini berjudul “Manajemen Lalu Lintas Sungai, Danau dan… selengkapnya
Rp 100.000
9%
Judul : SISTEM INFORMASI MANAJEMEN Penulis : Yuli Syafitri, Guna Yanti Kemala Sari Siregar, Sita Muharni, Tri Aristi Saputri, Ika Arthalia Wulandari, Wulandari, Indah Lia Puspita, Muhammad Adie Syaputra, Ferly Ardhy, Eka Sariningsih, Erlangga, Didi Susianto Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 240 Halaman No ISBN : 978-623-5314-60-0… selengkapnya
Rp 118.000 Rp 130.000
Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.