click image to preview
activate zoom
Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
Rp 70.000| Stok | Tersedia |
| Kategori | Manajemen |
Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
Judul : Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
Penulis : Syaifuddin, Yusniar, Fajar Rezeki Ananda Lubis, Dessy Anggraeni, Nasib
Ukuran : 14,5 x 21 cm
Tebal : 114 Halaman
Cover : Soft Cover
Sinopsi Buku
Kepuasan kerja dan kinerja karyawan merupakan unsur penting bagi seorang pemimpin dalam mengarahkan bawahannya untuk bekerja sesuai dengan rencana kerja yang telah ditetapkan. Keberhasilan dalam mencapai target dan sasaran perusahaan sangat bergantung besar pada rasa puas bekerja dan kuantitas serta kualitas kerja para karyawan. Buku ini memuat uraikan kajian secara komprehensif mengenai kepuasan kerja dan kinerja karyawan. Selanjutnya buku ini berisikan 7 Bab yang mengupas tentang kepuasan dan kinerja para pegawai yang ada di lingkungan Universitas Prima Indonesia. Terakhir hasil temuan dalam kajian ini menunjukkan bahwa (1) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (2) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja.(3) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (4) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (5) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (6) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (7) kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. (8) disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (9) tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. (10) pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. Sehingga diharapkan hasil kajian dalam buku ini dapat dijadikan bahan pertimbangan khususnya manajemen dan pemilik perusahaan untuk memnciptakan susan kerja yang nyaman dan bersahabat serta mampu meningkatkan kinerja karyawan.
Memahami Faktor Penentu dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
| Berat | 300 gram |
| Kondisi | Baru |
| Dilihat | 629 kali |
| Diskusi | Belum ada komentar |
Produk Terkait
11%
Judul : BUKU AJAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA Penulis : Rabiyatul Jasiyah, Irmawati Sri Agustini, Tungga Bhimadi Karyasa. Ukuran : 20,5 x 29 cm / A4 Tebal : 148 Halaman No ISBN : 978-623-5687-51-3 Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT atas karunia dan hidayah-Nya, kami dapat menyusun Buku Ajar… selengkapnya
Rp 80.000 Rp 90.000
4%
Judul :Manajemen Kinerja Strategi Sumber Daya Manusia Penulis : Dr. Muhammad Alkirom Wildan, S.E., M.Si., CHRMP Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 420 Halaman No ISBN : 978-623-56871-0-0 Fokus segera MSDM dan hubungan kerja (HK) adalah pada priapenuaan orang dan bekerja dalam sebuah disepakati kerangka dari para… selengkapnya
Rp 254.000 Rp 265.000
Judul : MANAJEMEN LALU LINTAS SUNGAI, DANAU DAN PENYEBERANGAN (SDP) Penulis : Chairul Insani Ilham, ATD., MM Doharman Lumban Tungkup, S.SiT., MM Ukuran : 14,5 x 21cm Tebal : 208 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Buku ini berjudul “Manajemen Lalu Lintas Sungai, Danau dan… selengkapnya
Rp 100.000
19%
Judul : DETERMINAN KOMITMEN DAN KINERJA KARYAWAN Pada Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Penulis : Dr. Suarni Norawati, SE, M.Si Fahraini, S.T ., M.M Editor : Citrawati Jatiningrum, SE, M.Si, PhD Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 176 Halaman No ISBN : 978-623-5314-22-8 Tahun Terbit : Februari 2022… selengkapnya
Rp 73.200 Rp 90.000
Judul : MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA VS MANAJEMEN PEMASARAN VS MANAJEMEN KEUANGAN (Peluang dan Tantangan di Era Society 5.0) Penulis : Rispa Eliza, Susan Mokoolan g, Abdulah Mubarok Dadang, Janah Sojanah, Arief Setiawan, Yulan Ismail, Anita Erari, Pierdijono Hartono, Roy Rocky Suprapto Baan, Sjaiful Munir Ukuran : 14,5 x 21 cm… selengkapnya
Rp 70.000
Judul : MANAJEMEN KEUANGAN Penulis : Daniati Mayasari, S. IP, Endah Prawesti Ningrum, S.E, M. Ak, Ummi Kalsum, S.E., M.Si, Muhamad Syahwildan, SE., MM Mahdi, S.E., M.Si, Dr. Teguh Setiawan Wibowo, M.M., M.Si., M.Farm., Apt, Septriau Putra Abadi, S.E, Suhendar, S.E., Ak. M. S. Ak Mohamad Zulman… selengkapnya
Rp 158.000
Judul : Manajemen Risiko Keuangan : Penerapan Sistem Akuntansi dan Pengendalian Intern yang Proaktif Penulis : Nurdin Hidayat, M.Pd Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 150 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS “Buku ini menghadirkan panduan komprehensif untuk memahami, menerapkan, dan mengelola… selengkapnya
Rp 75.000
Judul : MANAJEMEN RESIKO & PATIENT SAFETY Penulis : Dr.dr. Dien Gusta Anggraini Nursal, MKM Dr.Dra. Sri Siswati, Apt, SH, M.Kes Dr. Syafrawati, SKM, M.Comm Health. Sc Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 145 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Manajemen risiko merupakan sebuah… selengkapnya
Rp 70.000
Judul : Konsep, Teori dan Implementasi Manajeman Pendidikan Penulis : Syeh Al Ngarifin, Kasmi, Tuti Puspitasari, dan Muhamad Muslihudin Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 170 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS… selengkapnya
Rp 160.000
Judul : Manajemen Anggaran dan Pengendalian Internal untuk Akuntabilitas Kinerja Penulis : Rezkyawan S. Ahmad, S. Ak., dan Prof. Dr. Abdul Pattawe, SE, M.Si., Ak Ukuran : 15,5 x 23 cm Tebal : 155 Halaman Cover : Soft Cover SINOPSIS Pengelolaan anggaran yang efektif dan sistem pengendalian… selengkapnya
Rp 90.000
Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.